KNAB  skaidro,  ka  premjerministra  Valda Dombrovska dotais uzdevums
veikt  J.Strīķes  darbības  novērtēšanu par 2013.gadu, nepamatoti izslēdzot
atkārtotās  novērtēšanas  iespēju,  bija  neatbilstošs  normatīvajos  aktos
noteiktajam.  Tie  paredz,  ka  amatpersona,  kas  iepriekšējā novērtēšanas
periodā   saņēmusi   neapmierinošu  novērtējumu  (šajā  gadījumā  -„D”),  ir
novērtējama atkārtoti.

KNAB  uzskata,  ka  V.Dombrovska   uzdevums  KNAB  priekšniekam veikt
J.Strīķes novērtēšanu, īstenojot Ministru kabineta (MK) Noteikumos  Nr. 494
paredzēto  360  grādu  novērtēšanu,  nebija  atbilstošs  normatīvajos aktos
noteiktajam.  MK  noteikumu  24.punktā  teikts, ka šādu vērtēšanu var veikt
iestādes vadītājam, nevis hierarhiski zemākām amatpersonām.

Turklāt  saskaņā  ar  speciālā  likumā  (KNAB  likumā) noteikto KNAB
amatpersonas  un  darbinieka darbības un tās rezultātu novērtēšanas, kā arī
vērtēšanas  komisijas  izveidošanas  kārtību nosaka KNAB priekšnieks, nevis
augstākā pārraudzības amatpersona.

KNAB  vēlas  norādīt, ka šāda iepriekš minēta nepamatota priekšrocību
radīšana  vienai   valsts   amatpersonai,  faktiski  atbrīvojot  viņu  no
atbildības  un iespējamajām tiesiskajām sekām (atkārtota negatīva vērtējuma
gadījumā  iespējama  atbrīvošanas  no  amata)  par iepriekšējā novērtēšanas
periodā  neizpildītajiem  darbiem un atļaujot viņai neuzlabot un nenovērst
nepilnības darba izpildei nepieciešamajās kompetencēs,  neveicina  sabiedrības uzticēšanos valsts pārvaldei un grauj  KNAB kā neatkarīgas iestādes reputāciju. Tas  arī var radīt nepamatotu priekšstatu  un  paļāvību  citām valsts amatpersonām, ka ir iespējams izvairīties no atkārtotas  novērtēšanas un tās iespējamām sekām, vēršoties pie augstākajām politiskajām amatpersonām ar atbilstošu lūgumu.