Konkurences padomes locekļa galvenie amata pienākumi ir īstenot valsts politiku konkurences tiesību jomā, piedalīties iestādes darbības stratēģijas izstrādē un ieviešanā, lemt par Konkurences padomes sēdēm sagatavotiem lietu, tirgus uzraudzību un citiem izskatāmajiem materiāliem, sniedzot pamatotu personīgo viedokli, piedalīties normatīvo aktu un citu dokumentu projektu izstrādē, pārstāvēt iestādi dažādās apspriedēs, komisijās, darba grupās un organizācijās, kā arī sniegt priekšlikumus iestādes darbības efektivizēšanai, aktīvi iesaistīties pārmaiņu vadībā.

Konkurences padomes locekļa amata pretendentiem tiek izvirzītas šādas prasības:

• atbilstība Valsts civildienesta likuma 7.panta prasībām;
• augstākā izglītība (vēlams ekonomikas, vadības vai tiesību zinātņu jomā);
• zināšanas un izpratne par konkurences tiesībām un to piemērošanā;
• izpratne par konkurences ekonomiskiem aspektiem, tirgus izpētes metodoloģiju un ekonomiskās analīzes pielietošanu;
• vadības, organizēšanas un stratēģiskās plānošanas prasmes (vēlama pieredze vadošā amatā, ne mazāka par trim gadiem);
• ļoti labas latviešu un angļu valodas zināšanas;
• analītiskā domāšana un stratēģiskais redzējums;
• labas sadarbības un publiskās uzstāšanās prasmes.

Amata pretendentiem pieteikuma dokumenti (motivēts pieteikums, autobiogrāfijs (CV), izglītību apliecinošu dokumentu kopijas (pēc pieprasījuma uzrādot orģinālu)) jāiesniedz Ekonomikas ministrijā līdz 2016.gada līdz 13.augustam, nosūtot elektroniski uz e-pasta adresi: vakances@em.gov.lv, vai Brīvības ielā 55, Rīgā LV-1519. Tālr. uzziņām 67013183.

Konkurences padome nodrošina iespēju katram tirgus dalībniekam veikt ekonomisko darbību brīvas un godīgas konkurences apstākļos, kā arī veicināt konkurences attīstību visos tautsaimniecības sektoros sabiedrības interesēs. Konkurence padomes pamatvērtības: taisnīgums, profesionalitāte, neatkarība.